O McDonald’s é, realmente, uma excelente oportunidade de trabalho. Aqui, você está no caminho certo para se inscrever para as vagas disponíveis e, assim, fazer parte do time que mais cresce no mundo dentro do setor de Fast Food.
O processo para se candidatar é simples, rápido e bem didático. O processo é dividido em três etapas, sendo elas o cadastro, a entrevista com a pessoa gestora e, por fim, a contratação. O cadastro é todo feito online e em poucos minutos, sendo um processo bem ágil.
Pensando nisso, trouxemos nesse artigo, o passo a passo explicando como você pode se candidatar para as centenas de vagas disponíveis no McDonald’s sem erro.
Quem pode fazer parte do time do McDonald’s?
O McDonald’s abrange diversos tipos de candidatos, com vários níveis de escolaridade e, até mesmo, sem nenhuma experiência, sendo, inclusive, uma excelente oportunidade de ingresso no mercado de trabalho. Tudo isso sofrendo variações de acordo com o cargo pretendido.
Desse modo, são os critérios da rede de acordo com alguns dos 1930 cargos disponíveis atualmente:
- Aprendiz de Atendente de Restaurante
Ensino Médio Completo ou Cursando – Carga horária: Meio Período
- Assistente Administrativo
Ensino Médio Completo/ Desejável cursando Administração ou Técnico – Carga horária: Integral
- Assistente de Trade Marketing
Ensino Médio Completo
- Atendente de Restaurante – Carga horária: Integral
Ensino Médio Completo – Carga horária: Integral
- Estagiário Contábil
Cursando Ensino Superior em Contabilidade/Conhecimento do Pacote Office – Carga horária: Integral
- Advogado Sênior
Formação em Direito – inscrito na OAB/Pós-graduação ou Especialização em direito tributário ou processual tributário/Conhecimentos em processo civil e em normas contábeis aplicáveis a processos tributários/Vivência no contencioso tributário administrativo e judicial, em âmbito Estadual e Federal/Atuação em empresas do varejo, será um diferencial. – Carga horária: Integral
- Analista Canais Digitais SR
Formação em Administração, Publicidade e Propaganda; Marketing, áreas de Engenharia ou áreas correlatas/ Vivência em produtos digitais/ Pacote office/ Atuação com metodologia ágil/Inglês e espanhol será um diferencial. – Carga horária: Integral
Como se candidatar ao time do McDonald’s?
O passo a passo para se candidatar ao time do McDonald’s é simples. Fique atento aos passos abaixo e siga-os com atenção:
- Acesse a página de carreiras do McDonald’s: Carreiras McDonald’s
- Em seguida, escolha o time que você deseja parte: Restaurantes ou Corporativo. Clique no botão amarelo de acordo com o time escolhido por você.
- Agora, você tem acesso a lista de vagas disponíveis.
- Há, ainda, a possibilidade de preencher os campos de filtro. Por lá, você pode especificar o estado e cidade em que deseja trabalhar ou, ainda, procurar pelo nome específico de uma vaga.
- Depois de localizado a vaga do seu interesse, clique nela e veja as atribuições. A página aberta conta com informações como, descrição da vaga, responsabilidades e atribuições, requisitos e qualificações e, ainda, informações adicionais.
- Assim, após escolher a vaga, desça até o final da página, onde terá um botão azul escrito: Candidatar- se
A partir daí, será redirecionado para uma página da Gupy, onde você faz o seu Login por meio do seu E-mail Google, ou pode criar uma conta no mesmo momento.
Serão pedido seus dados pessoais e mais informações que vão de acordo com a vaga desejada. A medida que for respondendo, passará para uma nova página até que, enfim, o cadastro será completado por meio do anexo do currículo.
Como funciona o processo seletivo?
O processo seletivo do McDonald’s é simples. Depois do cadastro completo, as informações são analisadas, de maneira minuciosa, pelo RH da rede.
Se aprovado, o candidato recebe um e-mail institucional marcando uma entrevista, também tranquila de ser realizada, que tem como objetivo conhecer mais sobre o candidato e sobre suas expectativas dentro da carreira. Aqui, é válido ressaltar que, mesmo não aprovado, o candidato recebe o feedback do RH da rede.
Quando aprovado na entrevista, o candidato recebe mais informações sobre os passos seguintes que devem ser seguidos.
O próximo passo é um treinamento introdutório, que tende a durar dias, onde será apresentado ao candidato, o modo de operação da loja, atendimento ao cliente, segurança alimentar e, também, o uso de equipamentos.
Em seguida, a documentação é analisada, entre elas, RG, Carteira de trabalho, CPF, comprovante de residência e de escolaridade e, quando necessário, são pedidos exames.
Por fim, o contrato é assinado e o candidato se torna, oficialmente, colaborador do McDonald’s.
Com as informações acima, faça o seu cadastro e venha fazer parte de um time que cresce, cada vez mais, no mercado. Boa sorte!
